Workplace Strategy
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Seu escritório como catalisador de cultura, performance e engajamento

Estamos em meio a um momento de adaptação social jamais observado. As demandas de segurança e novos hábitos gerados pela crise do COVID-19 alteraram a dinâmica de trabalho.

Além de demandas tecnológicas, o elemento humano ainda é fundamental na gestão das equipes e manutenção do desempenho.

Como atender aos colaboradores? Quais as ferramentas de suporte tecnológico, físico, cognitivo e emocional adequados às demandas particulares destes indivíduos? 

Qual o papel do escritório nesse mapa de opções de workplace?

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Cinco etapas para iniciar sua estratégia de experiência do funcionário.

Mapas de Experiência do funcionário.

A antropologia e os desafios dos escritórios abertos.

A verdade sobre os jovens – o impacto no ambiente de trabalho.

Diversidade entre os colaboradores, um olhar além das questões de minorias.

O escritório como ambiente vivo e dinâmico – Living Office by Herman Miller®.

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Layout resiliente como ferramenta de performance

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